Assitant Technique H/F

Crédit Agricole

  • Hauts-de-Seine
  • CDD
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
Dans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation , ou dans le Conseil et la Valorisation immobilière.
Pour accompagner nos clients dans leurs besoins immobiliers, rejoignez-nous et construisons ensemble le Crédit Agricole Immobilier. Votre réussite sera celle de notre structure toute entière.En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Référence 2025-102101Date de parution 17/07/2025Description du posteType de métierTypes de métiers Crédit Agricole S.A. - AutresIntitulé du posteAssitant Technique H/FType de contratCDDDurée (en mois)2Date prévue de prise de fonction21/07/2025Poste avec managementNonCadre / Non CadreNon cadreMissionsChez Crédit Agricole Immobilier, nous sommes déterminés à façonner l'avenir de l'immobilier en mettant nos expertises au service de projets qui transforment positivement les territoires.Notre approche repose sur une maîtrise de l'ensemble des parcours immobiliers - de la promotion à l'exploitation et de la gestion à la valorisation des actifs - nous permettant d'accompagner nos clients grâce à une offre globale. Nous croyons fermement en l'importance d'accompagner chacun de nos clients dans les transitions sociétale et environnementale.Notre savoir-faire immobilier, mis au service des particuliers, des institutionnels, des entreprises et des collectivités publiques contribue à créer et à valoriser des lieux de vie de qualité, en droite ligne avec la raison d'être du Groupe Crédit Agricole.Avec détermination, nous nous engageons à promouvoir des activités immobilières vertueuses, responsables et accessibles à tous.Car chez Crédit Agricole Immobilier, nous agissons pour l'immobilier de demain.Crédit Agricole Immobilier Property Management, recherche un(e) Assistant(e) Technique à Asnières (92 600) pour gérer le patrimoine d'un institutionnel.Sous la responsabilité du responsable grand compte, vos missions sont les suivantes :
  • Réaliser les actes des gestions et d'approvisionnement dans l'ERP (PGI),
  • Engager les prestations dans PGI pour l'ensemble des opérations de
20K€, création des DA et chargement des devis, * Assurer les validations des DA par les personnes concernées,
  • Pour les DA de
3k€ couverte par un contrat, vous procédez à la création des commandes et aux clôtures, gestion de la sous-traitance, des signatures pour les commandes et des archivages, * Suivre et mettre à jour les dates de livraisons des commandes fournisseurs,
  • Suivre la comptabilité concernant les prestations, veillez à la complétude des dossiers,
  • Mettre à jour les fichiers des livrables,
  • Appuyer les gestionnaires techniques sur les mises à jour de la conformité règlementaire dans l'outil client,
  • Appuyer les gestionnaires techniques dans le suivi des engagements budgétaires.
Liste non exhaustiveComplémentsParce qu'être en situation d'handicap n'est pas un handicap en entreprise, nous, Crédit Agricole Immobilier, ouvrons nos métiers à tous les talents, sans exception.Localisation du posteZone géographiqueEurope, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-SeineVilleAsnièresCritères candidatNiveau d'études minimumBac + 2 / L2Formation / SpécialisationVous justifiez d'un niveau Bac +2, type BTS Assistant(e) manager ou Assitant(e) de direction.Niveau d'expérience minimum3 - 5 ansExpérienceVous disposez d'au moins 3 ans d'expérience. Une première expérience dans le milieu technique serait un plus.Compétences recherchéesVous faites preuve de rigueur, d'autonomie, sens du service client et avez une parfaite aisance rédactionnelle.Vous avez développé le sens de la communication.Mais ce que nous recherchons avant tout : c'est un état d'esprit ! Une personne motivée qui partage nos valeurs proximité, de transparence, de responsabilité et d'excellence relationnelle.

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