Cadre Manager IH DIS DEL F/H

Établissement Français du Sang

  • Loiret
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 20 jours
L'EFS est un acteur vital pour le système de santé français, aussi vital que le sang l'est pour l'organisme.
Acteur public, placé sous la tutelle du Ministère des solidarités et de la santé, il est garant de l'autosuffisance du pays en produits sanguins labiles.Mais pas seulement ! Avec 10 000 professionnels répartis dans toute la métropole et les territoires d'Outre-mer, l'EFS est mobilisé à toutes les étapes de la chaîne de soin au service des patients et pleinement engagé dans la médecine de demain : de la recherche fondamentale et clinique aux diagnostics en passant par la formation jusqu'au soin des patients transfusés ou greffés.Date de parution 08/04/2024Description du posteMétierActivités de laboratoires / Biologie Médicale - Cadre MédicotechniqueIntitulé du posteCadre Manager IH DIS DEL F/HContratCDITemps de travailTemps completDate de prise de poste envisagéeJUILLET 2024RémunérationSelon profilDescription de la missionVous aimez les défis scientifiques, techniques et humains !Devenez un acteur de la sécurité transfusionnelle en rejoignant l'équipe du premier laboratoire d'analyses médicales en France.MISSION 1 - MANAGEMENT - ORGANISATION
Fort d'une appétence naturelle pour le management,
- Vous organisez, supervisez et animez le travail de l'équipe dans le respect de la réglementation en vigueur et normes applicables à l'activité
- Vous Préparez et Animez les réunions de services
- Vous créez les conditions de la motivation des collaborateurs en valorisant les compétences et assure la bonne circulation de l'information au sein de l'équipe du laboratoire en lien avec les biologistes
- Vous assurez le relais de communication entre l'équipe et les responsables locaux et régionaux d'activitéGrâce à votre esprit d'analyse et de synthèse :
- Vous suivez et analysez les indicateurs de votre activité
- Vous prenez les mesures appropriées pour gérer les anomalies et dysfonctionnementsEn tant qu'acteur engagé :
- Vous Participez à l'évolution de l'activité en déployant sur le terrain de la stratégie du laboratoire
- Vous Participez activement aux groupes de travail régionaux dans votre domaine de compétenceRigoureux :
- Vous garantissez la mise en œuvre du système de management de la qualité et participe activement à son évolution
- Vous vous assurez de la bonne application des règles d'hygiène, de sécurité et des personnelsGrâce à vos qualités relationnelles :
- Vous Assurez l'interface avec les différents services concernés par l'activité tant au niveau local que régionalMISSION 2 - GESTION DU PERSONNEL (PLANNIFICATION)
Structurant,
- Vous Organisez et coordonnez le travail de l'équipe du laboratoire en supervisant la planification du personnel dans le respect des règles légales et conventionnelles, dans une logique de continuité de service et du respect des quotas de présence
- Vous Organisez l'accueil et la formation/ habilitation des nouveaux arrivants avec les Chefs d'équipe et le responsable du service
- Vous participez à la réalisation des entretiens annuels d'évaluation du personnel
- Vous Assurez l'interface avec le Département RHMISSION 3 GESTION DE PROJET - CONDUITE DU CHANGEMENT
Doté d'une approche novatrice,
- Vous Pilotez la mise en œuvre opérationnelle du changement
- Vous Favorisez l'appropriation du changement en créant les conditions de l'implication des équipes
- Vous Pilotez, en lien avec le responsable d'activité, les projets du laboratoireProfilRigoureux, consciencieux et persévérant, vous savez faire preuve d'ouverture d'esprit et développez un véritable sens du relationnelCandidat recherchéNiveau d'études min. requisBac+5DiplômeDESS / DEA/ MasterNiveau d'expérience min. requisde 3 à 6 ansAtouts et conditions de travailAvantagesVos différentes missions au sein de notre établissement seront variées et diversifiées, pas un jour ne se ressemble !En intégrant l'EFS vous participez à une mission du service public dans le domaine de la santéOrganisation de travailSur siteNotre politique handicapÀ compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap.Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues

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