RESPONSABLE INFORMATIQUE (H/F)

Enjeu Recrutement

  • Nouvelle-Aquitaine
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
Présentation de la sociétéNotre client est une entreprise familiale indépendante spécialisée dans le transport routier de marchandises depuis plus de nombreuses années.Leur organisation est structurée autour de valeurs fortes :
  • Proximité : où chaque collaborateur compte.
  • Professionnalisme : pour un service de qualité, respectueux des engagements clients et des normes en vigueur.
  • Évolution : en phase de modernisation de leurs outils (digitalisation des processus, refonte du système d’information comptable et logistique), ils cherchent des talents prêts à s’engager dans cette dynamique.
Pourquoi les rejoindre ?
  • Environnement stimulant : Vous serez au cœur de la gestion d’un parc informatique diversifié, avec des défis techniques quotidiens. Vous participez à des projets concrets, utiles et visibles dans toute l’entreprise.
  • Proximité et stabilité : Poste sédentaire dans une entreprise qui privilégie la pérennité de ses collaborateurs.
  • Développement des compétences et autonomie : Vous pourrez développer vos compétences et progresser dans vos responsabilités au sein de l'entreprise et vous pouvez prendre de l’autonomie rapidement
Description du posteDans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un technicien informatique, pour un poste localisé à Boulazac (24). Rattaché(e) à la Direction et en lien avec les services internes, vous serez responsable de la gestion complète du parc informatique, sans déplacement.En tant que technicien informatique vos missions seront les suivantes :Support et assistance utilisateurs
  • Répondre aux demandes techniques (niveau 1 et 2)
  • Installer, configurer et maintenir les postes de travail et périphériques
  • Rester calme et pédagogue, même en cas d'urgence
Gestion du matériel et du réseau
  • Gérer le câblage, les connexions et la configuration réseau
  • Assurer le suivi du parc informatique et des imprimantes/photocopieurs
  • Commander le matériel informatique selon les besoins
Sécurité et sauvegarde
  • Surveiller les tentatives d’intrusion ou de piratage
  • Mettre en œuvre les sauvegardes et restaurations de données
  • Garantir la conformité aux bonnes pratiques de cybersécurité
Suivi des outils et contrats
  • Participer à l’administration de l’ERP
  • Gérer les contrats Internet (et à terme, téléphonie)
  • Documenter les procédures et participer à l'amélioration continue3
  • etc.
Avantage et conditions :
  • Lieu : Boulazac (24)
  • Contrat : CDI – Temps plein
  • Statut : Technicien
  • Salaire à partir de 28K brut annuel
  • Intéressement (0.5 mois environ)
  • 39H hebdomadaires
  • Horaires du lundi au vendredi (horaires)
  • Pas de télétravail possible
  • Disponibilité : Dès que possible
Profil du candidatVous êtes rigoureux, curieux, calme et orienté solution ?Vous aimez le contact avec les autres et savez faire preuve de patience, même dans l’urgence ?Vous êtes capable d’organiser vos priorités et de rester autonome dans vos tâches quotidiennes ?Vous avez une expérience d’au moins 2 ans en gestion de parc informatique, assistance utilisateurs, ou maintenance réseau et sécurité ?Vous connaissez les environnements Windows, les réseaux IP, les systèmes de sauvegarde, et avez une bonne culture cybersécurité ?Vous avez un Bac +2 en informatique (BTS SIO, DUT ou équivalent) ?Vous avez une appétence pour les environnements multi-sites et l’accompagnement de collègues non techniques ?Vous êtes très certainement le talent que nous recherchons, alors n'hésitez pas à postuler.Si cette offre n'est pas faite pour vous ? Pensez à partagerLES ETAPES DU RECRUTEMENT * Notre équipe récupère et analyse votre CV avec attention.
  • Nous vous pré-qualifions par téléphone si vous répondez aux critères requis sur le poste.
  • Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio avec un membre de notre équipe et réalisez des tests en intelligence augmentée.
  • Votre futur employeur vous contacte pour un entretien.
  • C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client !
Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.

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