Chef de projet IT MES/GPAO H/F

SYD

  • Cholet, Maine-et-Loire
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 9 jours
🌟 Quel sera votre poste ? 🌟Lieu : Entre La Roche-sur-Yon (85) et Cholet (49)
Télétravail : 2 jours de TT/semaine possibles (non-négo)
Contrat : CDI, dans le cadre d'une pré-embauche interne chez notre client👉 Contexte client :Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients entre La Roche-sur-Yon (85) et Cholet (49), deux profils pour intervenir en tant que Chef de projet IT MES/GPAO H/F, technico-fonctionnel (MOA/MOE).Au sein de la DSI, vous piloterez des projets liés aux outils MES et GPAO. Vous interviendrez en tant que Chef de projet IT H/F. À ce titre, vos missions seront :
  • Recueillir les besoins des équipes industrielles (production, maintenance, supply)
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles et suivre la conception technique
  • Superviser le développement, l’intégration et les tests
  • Suivre les indicateurs projets (coûts, délais, qualité)
  • Organiser les comités de suivi projet
  • Maintenir les applications en conditions opérationnelles
  • Proposer des améliorations techniques et fonctionnelles
🌟Ce qui fera de vous notre prochaine pépite Sydienne🌟De formation supérieure, vous justifiez au minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projets informatiques. Vous maîtrisez impérativement les outils : GPAO/GMAO et/ou MES (Manufacturing Exécution System). Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre méthode, votre rigueur et votre sens du formalisme.Vous êtes intéressé(e) ? Alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre CV.🌟 Le process de recrutement avec la team RH 🌟
  • Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement de SYD CONSEIL (
, * Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires :
  • Étape 3 : Si votre profil matche, nous enverrons votre dossier de compétences au client.
  • Étape 4 : Rencontre physique ou visio le client.
Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de vous tenir au courant. 🙂🌟La vie chez SYD🌟
  • Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
  • Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
  • La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
  • Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
  • La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.
🌟Les petits plus 🌟
  • Les tickets restaurants
  • Les chèques-cadeaux
  • La prime de participation
  • La prime vacances
  • Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
  • 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
🌟 À propos du groupe SYD 🌟Nous accompagnons nos clients à travers quatre métiers : Le conseil, l’intégration de solutions, le développement applicatif et l’infogérance.Chez SYD, les relations humaines sont guidées par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.Nous avons posé nos valises dans le Grand Ouest, avec des équipes présentes à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux, Rennes et Saint-Nazaire.Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'être certifiés entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.

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