CDD - Gestionnaire financement (H/F)

Plurial Novilia

  • Reims, Marne
  • 28 000-30 000 €/an
  • CDD
  • Temps-plein
  • Il y a 7 jours
  • Postuler facilement
Les missions du posteVous réalisez l'étude de rentabilité de nos projets immobiliers et assurez le montage des opérations de construction locative, de réhabilitation, d'acquisition, de promotion immobilière ou d'aménagement. Vous contractualisez les emprunts et réalisez les fonds en fonction de l'avancement des opérations et des besoins de trésorerie.Vous participez au suivi des investissements par l'actualisation périodique des fiches d'investissement, et notamment des plans de financement.Vous assurez la relation avec les établissements financiers et les collectivités locales pour permettre la bonne fin des demandes de financement.Vous vérifiez la conformité des contrats de prêts avant la signature par le représentant habilité de l'entreprise.Vous effectuez le suivi complet des demandes de subventions : mise à jour du fichier, demandes d'acomptes et de soldes.Vous participez à la gestion de la trésorerie de l'entreprise dans le cadre des règles définies par la direction financière en termes de risques et de liquidités.Prise de poste en CDD mi novembre.Le profil recherchéVotre profil :Pour ce poste, vous êtes titulaire d'une formation initiale BAC +3 minimum dans le domaine de la finance complétée par une expérience similaire probante. Outre vos compétences métier, la maîtrise des outils bureautiques et la dextérité dans l'utilisation de logiciels métier est essentielle dans ce poste.Votre capacité d'analyse et d'autocontrôle sont les forces que l'on vous reconnait et votre rigueur n'est plus à démontrer. Votre faculté à anticiper et votre écoute sont également des atouts importants pour cette fonction.La connaissance des financements HLM est un réel plus pour être rapidement opérationnel à ce poste.Bienvenue chez Plurial NoviliaPlurial Novilia, une société du groupe Action LogementActeur majeur de l'habitat social innovant en Île-de-France (Seine-et-Marne et Essonne) et dans le Grand Est, Plurial Novilia imagine au quotidien des solutions originales et efficaces afin de répondre aux besoins des collectivités locales et de leurs habitants. Plurial Novilia compte plus de 470 collaborateurs, 12 agences de proximité et un parc immobilier de plus de 36 000 logements répartis en Île-de-France (Seine-et-Marne et Essonne) et en Champagne-Ardenne. La complémentarité de nos métiers, adossée à notre réseau élargi de partenaires professionnels, nous permet d'apporter des réponses à la fois rapides et pertinentes à l'ensemble des problématiques « logement » rencontrées dans les territoires : aménagement, construction, réhabilitation, gestion locative, accession à la propriété, animation, création de lien social…Le réseau Action Logement en mouvementEn tant que 1ère ESH de Champagne-Ardenne et 6ème société filiale Action Logement, Plurial Novilia inscrit son action dans la dynamique collective forte initiée en 2015. Membre du Pôle Action Logement Immobilier, nous participons activement au déploiement local des politiques du groupe, dont la mission première est de faciliter le logement des salariés pour favoriser l'emploi et donc contribuer à la performance des entreprises et aux dynamiques économiques locales.Un acteur au plus proche des territoiresSous l'égide d'Action Logement, Plurial Novilia contribue aux enjeux « Action Coeur de Ville » et participe massivement et durablement à la rénovation des quartiers de la politique de la Ville, à l'amélioration du parc privé, et à la promotion de la mixité sociale. Engagé depuis avril 2019 au sein du pacte constructif 2020-2022, le bailleur œuvre au quotidien en faveur de la relance de la production neuve et de la transition énergétique du parc HLM. Une démarche placée sous le signe de la proximité, de l'efficacité et de l'innovation.Infos complémentaires- Des titres restaurant pris en charge à 60% par l'employeur
- Une prime d'intéressement avec possibilité d'abondement
- Une prime vacances
- Une prime d'ancienneté évolutive et déclenchée au bout de 3 ans de présence dans l'entreprise
- Un Compte Epargne Temps (CET)
- Une prise en charge à 100% de l'abonnement transport souscrit pour venir travailler
- 11,5 jours de RTT par an
- Un CSE très dynamique qui propose de nombreux avantages et activités
- Une certification Great Place to Work obtenue depuis 2023CDD - Gestionnaire financement (H/F)
  • Reims - 51
  • CDD

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