Description du posteMétierEDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - MONITEUR.RICE EDUCATEUR.RICEIntitulé du posteMONITEUR.RICE EDUCATEUR.RICE H/FMissionsLe foyer de vie CARAVELLE accueille 18 personnes en situation de handicap (intellectuel, psychique et trouble(s) associé(s)) dont 15 en accueil permanent et 3 en accueil de jour. Le foyer apporte aux résidents un accompagnement social particulièrement soutenu, en vue de leur inclusion.En tant que Moniteur.rice-éducateur.rice, sous la responsabilité de la cheffe de service, vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement éducatif et social des personnes accueillies. Vous participerez activement à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés (PP) dans une logique de co-construction et de bientraitance.Vos responsabilités :🔸 Accompagnement de la vie quotidienne : assurer un accompagnement global dans le respect du rythme et des capacités de chacun, aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, déplacements…), stimuler l'autonomie dans les gestes quotidiens.🔸 Mise en place d'activités socio-éducatives : concevoir, planifier et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs, participer à des sorties extérieures, encourager la créativité, la motricité, et les compétences sociales🔸 Travail institutionnel et pluridisciplinaire : participer aux réunions d'équipe, réunions de synthèses, élaborer des écrits professionnels (transmissions quotidiennes, observations, bilans éducatifs), collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire.🔸 Participation à la vie du foyer : veiller à la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées, participer à l'ambiance de vie collective dans une posture éducative.Profil recherché- Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) exigé- Connaissance de la loi 2002-2- Capable de travailler en équipe, avec le sens des responsabilités, de l'initiative- Autonome, dynamique, sens de l'organisation, aisance avec les outils numériques- Permis B indispensable pour vos missionsPremière expérience dans un établissement médico-social appréciéeType de contratContrat à Durée Indéterminée (CDI)Temps de travailTemps PleinTravail de nuitNonStatutNon cadreConvention collectiveCCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951Informations complémentairesAvantages- Horaires de travail : travail en horaires continus, 1 WE sur 3,- Parking à disposition,- Transilien à proximité Ligne R,- Véhicule de service pour vos déplacements professionnels.Critères candidatDiplôme exigéNiveau 3 - (CAP, BEP)Niveau d'études min. requisNiveau 3 : CAP, BEPNiveau d'expérience min. requisIndifférentLanguesFrançais (Professionnel)Localisation du postePoste/Mission basé(e) àEurope, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77)VilleNEMOURSDemandeurPoste à pourvoir le15 septembre 2025Suivi parResponsable principalEMILIE PALLANCHIER
