Chef de service des services de smr, usld et ehpad - h/f
Centre Hospitalier Rives de Seine
- Courbevoie, Hauts-de-Seine
- CDI
- Temps-plein
Description du poste :En tant que médecin chef de service, vous serez responsable des 2 unités de Soins Médicaux et de Réadaptation (52 lits), 3 Unités de Soins de Longues Durées (70 lits) et de 200 lits des EHPAD de Neuilly-sur-Seine (en lien avec les médecins coordonnateurs présents sur place).MISSIONS GENERALES :Travail managérial
- Organiser les temps de services des différents médecins sous sa responsabilité
- Être garant du respect des protocoles mis en place dans le service
- Animer avec le cadre de proximité les réunions d’équipe
- Organiser l’accès aux connaissances médicales des différents médecins sous sa responsabilité
- Faire le lien et le reporting avec le Chef de Pôle et les directions fonctionnelles
- Evaluer chaque année les médecins sous sa responsabilité et les étudiants accueillis dans le service
- Participer à l’aide au diagnostic et à l’accompagnement des médecins des 2 unités de SMR
- Accompagner les médecins d’USLD et d’EHPAD
- Contribuer à l’évaluation et à l’accompagnement des patients complexes à la demande des médecins des différentes secteurs
- Être garant du respect des protocoles mis en place dans le service
- Evaluation approfondie des dossiers patients
- Contribuer au travail d’exploration et de différenciation des causes ou facteurs entrainant les pathologies rencontrées
- Participer aux réunions de synthèses hebdomadaires des différentes unités
- Favoriser la participation aux groupes de travail
- Venir en soutien en cas d’absence prolongée d’un des médecins PH
- Aider les médecins des unités en jouant le rôle de tiers dans les situations difficiles ou complexe
- Participer à la coordination des staffs et contribuer à l’encadrement des équipes para médicales et soignantes
- S’assurer du respect des procédures d’admission dans les différentes structures
- Participer aux commissions d’admission
- Réévaluer avec les praticiens et les équipes la bonne adaptation des profils patients à la prise en soins dans la structure
- Travailler avec les différents médecins sur le juste soin
- Aider les différents responsables de structure à coordonner l’activité au sein de la filière gériatrique
- Travail de liaison avec les équipes médicales, para médicales et soignantes des UPG, UGA, Ambulatoire et filière gériatrique
- Travailler en lien avec les services support de l’hôpital
- Participer aux réunions des groupes de travail institutionnel et permettre aux différents médecins impliqués dans des groupes de travail d’y participer
- Contribuer à la coordination de l’accompagnement des malades et de leurs familles
- S'inscrire, participer à la réflexion globale de l'établissement
- Actualisation de sa formation sur les évolutions des méthodes et connaissances afférentes à sa pratique
- Participation à des actions de formation en intra-hospitalier
- Rédaction d'articles, implication dans la recherche clinique
- Encadrement et formation des internes et des stagiaires de capacité ou de DU
- Responsable des Staffs en lien avec le Chef de Service
- Capacité managériale
- Etre capable d’exercer en toute autonomie et choisir ses modes d’interventions
- Discrétion, respect de la confidentialité
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité d'écoute, de soutien et de médiation des équipes
- Capacité d'adaptation
- Qualités relationnelles
- Capacité de communication en équipe pluri-professionnelle
- Intérêt pour le travail en équipe
- Sens de l'organisation
- Rigueur professionnelle
- Savoir rendre compte de son activité