Opérateurs/trices de Chantier Désamiantage à KAEFER WANNER

Kaefer Wanner

  • Le Havre, Seine-Maritime
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
À propos de nousKAEFER WANNER, filiale française du Groupe KAEFER, est un acteur majeur dans le nucléaire, l’industrie, la navale et le bâtiment, dans les domaines du calorifugeage, des accès (échafaudage, travaux sur cordes, …), du désamiantage, de l’isolation acoustique, de la protection passive incendie et du Second Œuvre Architectural.Forte de plus de 135 ans d’histoire et de la compétence de ses 1800 collaborateurs, répartis sur le territoire national, notre entreprise réalise un Chiffre d’Affaires d’environ de 200 Millions d’euros.Présent dans plus de 30 pays, le Groupe KAEFER compte 30.000 collaborateurs et totalise un chiffre d’affaires de 2 milliards d’euros.Partenaire privilégié dans les domaines de l’échafaudage et de l’isolation auprès d’un grand chantier industriel.MissionAfin de renforcer nos équipes, nous recherchons des :Opérateurs de Chantier Désamiantage (H/F)En CDI ou CDI-C (chantier)Normandie(Rattaché.es à la zone Opérationnelle – Bureaux Le Havre-76)Après une période d’intégration sous forme d’un compagnonnage, vous êtes rapidement intégré aux équipes pour réaliser, en sécurité :· La préparation des chantiers (balisage, mise en place du confinement et autres protections collectives, …)· Les opérations de traitement de l’amiante, (ou du plomb) selon différents processus, avec tous les EPI nécessaires· Le conditionnement des déchets et leur évacuation, le nettoyage et le repli du chantier.Vous faites preuve de rigueur, d’habilité, de rapidité et de précision dans vos missions tout en étant très attentif à votre sécurité et à celle des autres.ProfilProfil :Homme / femme de terrain, vous êtes idéalement issu(e) d’une formation technique de type BEP/CAP et possédez l’habilitation Opérateur de Chantier Sous-Section 3 ou 4. Vous disposez d’une expérience dans l’industrie, le nucléaire ou le bâtiment. La connaissance de nos autres métiers (échafaudage, calorifuge, …) serait un plus.· Taux horaire à définir en fonction du profil· Convention Collective BTP (indemnités de déplacement, panier, prime CP…)· Avantages supplémentaires (prime de Noël, prime de vacation amiante, prime EPI amiante, prime environnement de travail, challenge sécurité …)· CSE et partenaires réservés au BTP (chèques cadeaux, loisirs, vacances, santé, social…)· Déplacements réguliers sur le territoire français (ou sur chantier fixe pour les contrats CDI-C)Rejoignez une entreprise à taille humaine, au sein d’équipes passionnées, où la sécurité, la qualité et l’environnement sont au cœur de nos préoccupations !

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