Chargé de Contribution Licensing et Contrôles Permanents H/F

Crédit Agricole

  • Hauts-de-Seine
  • Alternance
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
CACEIS est la filiale d'asset servicing des groupes Crédit Agricole et Santander, dédiée aux sociétés de gestion, compagnies d'assurance, fonds de pension, banques, fonds de private equity et real estate, brokers et grandes entreprises.Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, agent de transfert, support à la distribution des fonds, solutions de Middle-Office et services aux émetteurs.Avec 7 000 collaborateurs et un large portefeuille de clients, CACEIS est un leader européen de l'Asset Servicing et compte parmi les principaux acteurs mondiaux.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion.
Pour en savoir plus sur la politique des Diversités, cliquez ici : https://www.credit-agricole.com/pdfPreview/198689Référence 2024-87087Date de parution 12/03/2024Description du posteType de métierTypes de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanentsIntitulé du posteChargé de Contribution Licensing et Contrôles Permanents H/FType de contratAlternance / ApprentissageDurée (en mois)12 à 24Date prévue de prise de fonction02/09/2024Poste avec managementNonCadre / Non CadreNon cadreMissionsVotre directionLa production recouvre la direction des systèmes d'information et de l'organisation, l'activité Prime Fund Solutions et les opérations dirigées par des Heads of Operational Lines (HOLs). Organisée en grande catégorie de produits, aussi bien pour l'informatique que pour les lignes opérationnelles, elle délivre au quotidien les services à la clientèle.Votre serviceLa filière métier Systèmes d'information (SI) conçoit, met en œuvre et exploite l'ensemble des systèmes d'information et infrastructures associées pour l'ensemble des filières et filiales du Groupe. Elle est responsable de la sécurité et du Plan de Secours Informatique. Le Secrétariat Général de la DSI est notamment en charge de la gestion des licences IT auquel l'alternant sera rattaché.Vos missionsVous contribuerez à la définition, à la mise en œuvre, à l'automatisation et au suivi des plans d'action portant essentiellement sur le Licensing (conformité et optimisation des Assets et des usages dans un cadre Groupe CAsa),Le principal objectif de cette mission est l'amélioration des processus relatifs à la gestion des licences, avec :
  • une majeure de conformité,
  • une mineure de rationalisation des pratiques et des usages, et une optimisation et une réduction des coûts.
Apport de l'alternanceVous aurez acquis une bonne connaissance théorique et pratique des enjeux, des processus, et des pratiques de gestion d'un parc d'Assets Logiciels et en particulier des licences logicielles d'une entreprise.Process de recrutement * Tests psychotechniques et anglais d'une durée d'une heure environ
  • Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d'alternance et/ou le manager de l'équipe
  • Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d'embauche (date d'alternance, rémunération)
Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre
  • Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 6 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants (stagiaires et alternants)
  • Développez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant
  • Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein d'équipe à taille humaine
  • Bénéficiez d'opportunités de poste en France ou à l'international : plus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à l'issue de leur stage/alternance
  • #WorkAtCACEIS : événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au coeur du Campus Crédit Agricole, télétravail possible, restaurants d'entreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de transport...
Localisation du posteZone géographiqueEurope, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-SeineVilleMontrougeCritères candidatNiveau d'études minimumBac + 4 / M1Formation / SpécialisationVous préparez un Master 2 ou un diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en Informatique, Organisation et Sécurité (idéalement avec une option Gestion de licences)Niveau d'expérience minimum0 - 2 ansCompétences recherchéesVous disposez et savez mettre en oeuvre les compétences suivantes :
  • Organisation, méthode
  • Capacité à communiquer avec aisance et clarté
  • Rigueur, fiabilité
  • Sens du résultat et des priorités
  • Gestion de la confidentialité
  • Capacité à coopérer, à travailler en équipe
La connaissance de la gestion des Assets Informatiques et/ou d'un parc informatique ainsi que la connaissance du droit en matière de licences logicielles serait un plus.Outils informatiquesVous maitrisez les outils informatiques suivants :
  • Excel : formules, tableaux croisés dynamiques, macros
  • Python : librairies et interfaces
  • Connaissances générales IT y/c Sécurité SI
  • Idéalement : pratiques et outils de gestion des licences et/ou d'un parc informatique

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