Domaine d'activité du Poste à pourvoir : G - HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATIONMétier : G1203 - Animation de loisirs auprès d'enfants ou d'adolescentsLieu du poste : GREZIEU-LA-VARENNE (69290)Type de contrat : CDDRéf. : 50302Missions et activités :Dans le cadre d’une confortation et d’une réorganisation de ses services, nous recrutons un(e) animateur(trice) périscolaire. Placé(e) sous l’autorité du de la responsable des accueils périscolaires, vous assurez l’animation et la surveillance des temps périscolaires.Missions :Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors des temps d'activités périscolaires (garderie du midi et du soir) :- Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire- Assurer le comptage des présences- Prendre en compte les différences des enfants- Organiser des jeux, des activités en cohérence avec le projet pédagogique- Repérer les enfants en difficultés et signaler la situation au responsable- Gérer les conflits entre enfants- Assurer le lien avec les famillesCompétences requises :Profil :- BAFA appréciéCompétences techniques :- Savoir appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et prévenir les accidents- Savoir encadrer un groupe d'enfants- Savoir organiser et animer des jeux, des petits ateliers d'éveils en fonction des spécificités du groupe encadré- Savoir établir une relation de confiance avec les parents- Savoir gérer les conflits entre enfants- Connaissance du public (développement et rythme de l'enfant) et de l'environnement d'accueil- Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et à la mise en œuvre d'activités- Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétentsCompétences relationnelles :- Savoir travailler en équipe- Savoir anticiper, organiser son temps en fonction des priorités- Être organisé et méthodique- Être autonome, patient, efficace et réactif- Rigueur et capacité d'adaptation- Être vigilant et à l'écoute des enfants- Avoir le sens de l'observation et de la juste autorité- Être dynamique, souriant(e) et avenant(e)- Avoir de la bienveillance- Savoir prendre des initiatives pour gérer les situations d'urgences et les imprévus- Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelleConditions d'emploi :Poste à temps non complet (11/35ème)Temps de travail annualisé sur la base de 14,33h hebdomadaires en période scolairePoste à pourvoir du 01/09/25 au 31/08/2026Poste ouvert aux contractuelsSalaire proposé :Rémunération statutaireCNAS via l’amicale du personnelCe site web utilise des cookies pour la réalisation des statistiques de visites. Ils nous permettent également d'assurer un bon fonctionnement de nos services. En poursuivant votre navigation, vous acceptez l'utilisation de ces cookies.
