Chef de projet RH - CDD 4 mois H/F

Paris Habitat

  • Paris
  • CDD
  • Temps-plein
  • Il y a 1 jour
Définition du posteAu sein de la Direction des Ressources Humaines et de Conditions de Travail, il/elle contribue à l’élaboration et la mise en œuvre de la politique Ressources Humaines en matière de développement RH et d’organisation. Il/elle pilote des projets tels que la refonte des classifications, et il/elle coordonne les missions transverses au sein de la Direction RH. Véritable référent sur les sujets RH, il/elle contribue à l’amélioration des pratiques RH, des processus RH et à l’accompagnement du changement dans un environnement nécessitant l’optimisation des pratiques individuelles et collectives.Missions principales :Démarche classification
  • Coordination de la démarche classification : animation de groupes de travail, restitution des avancées, coordination du projet, calendrier, livrables…
  • Accompagnement de la mise en œuvre
Projets transverses et processus RH
  • Pilotage et/ou accompagnement des projets RH destinés à développer la transversalité (parcours d’intégration, campus, …)
  • Accompagnement de la Direction RH dans la formalisation des processus RH (animation de groupes de travail, écriture, déploiement)
  • Suivi des indicateurs de développement RH
Développement RH et projets innovants
  • Animation de groupes projet
  • Contribution à l’élaboration de la politique de gestion des carrières et à l’amélioration de l’expérience collaborateur
  • Organisation des séminaires et évènements RH
  • Développement de parcours d’intégration
  • Appui aux différents projets de la DRH (recruter sans CV, journées de la mobilité professionnelle, webinaires, …)
Communication
  • Création et formalisation de livrables en lien avec le service communication : brochures, livrets…
  • Contribuer au développement de la « marque employeur » Paris Habitat
Profil recherchéBac+5 dans le domaine des ressources humaines avec 4 années d’expérience en management de projets.
Très bonne maîtrise du Pack office et des outils digitaux.
  • Esprit d’équipe, capacité d’innovation et d’adaptation
  • Aptitudes rédactionnelles et de communication
  • Aptitudes à l’analyse, l’organisation, la décision.
  • Bon esprit de synthèse, vous savez mener plusieurs projets en parallèle.
  • Qualités relationnelles, diplomatie

Paris Habitat