ASSISTANT COMPTABLE (H/F)

Adsearch

  • Annecy, Haute-Savoie
  • 27 000-33 000 €/an
  • CDD
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
Le jobEN BREF : ASSISTANT COMPTABLE/CDD 4 MOIS/T/HAUTE SAVOIE/BELLE OPPORTUNITELe Cabinet Adsearch recherche pour son partenaire, basé à une vingtaine de minutes d'Annecy, un Assistant Comptable H/F, dans le cadre d'un remplacement en CDD de 4 mois, à pourvoir dès que possibleCe poste combine gestion de trésorerie, comptabilité, administration et relation client, avec un rôle central dans le suivi financier et la coordination avec les différents services internes et partenaires externes.VOS MISSIONSVous serez en charge des missions suivantes :1. Gestion de la trésorerie et des règlements clientsSuivi et comptage quotidien des espèces, pointage des caisses journalières.Vérification et régularisation des encaissements (espèces, cartes, virements, Alma, monnayeur...).Préparation et dépôt des remises en banque.Suivi rigoureux des impayés et gestion des relances (téléphone, mail, courrier).Prise en charge des dossiers de recouvrement et transmission à un partenaire externe.Assistance en cas de litiges clients et communication avec les hôtesses d'accueil.2. Comptabilité générale et analytiqueSaisie quotidienne des opérations comptables.Contrôle et affectation des factures, notes de frais et mouvements comptables.Lettrage et pointage des comptes, vérification des écritures3. Gestion administrative et relation clientsEnvoi des factures, accueil physique et téléphonique, traitement des courriers et e-mails.Classement des documents et gestion des relations avec les assurances.Transmission d'informations pédagogiques aux équipes pour une meilleure gestion des règlements.Suivi des comptes clients et fournisseurs.Préparation des déclarations de TVA, rapprochements bancaires.Contribution au bilan comptable avec le cabinet comptable.Le profil PROFILRigueur, fiabilité et discrétion.Sens de l'organisation et autonomie.Réactivité et gestion des priorités.Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents services.Proactivité dans la résolution de problèmes.LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
  • Environnement de travail agréable et dynamique
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
  • Premier entretien : avec notre consultant spécialisé Sarah
  • Deuxième entretien : avec le DRH de notre client
  • Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client
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