Responsable d’activité Hydrogéologie H/F

Fondasol

  • Nanterre, Hauts-de-Seine
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 jours
1958, Fondasol réalise avec succès sa première mission géotechnique.Aujourd'hui, avec plus de 10 domaines d'expertise, le Groupe Fondasol est la référence en études et ingénierie conseil de la construction.Géotechnique, hydrogéologie, géothermie, sites et sols pollués, géophysique, études de structures…: ses collaborateurs mutualisent leurs compétences pour aider les acteurs de la construction à bâtir durablement leurs projets.Grâce à son actionnariat salarié majoritaire, le Groupe Fondasol continue de renforcer les synergies entre ses expertises, crée des outils digitaux innovants, décarbone ses activités…Autant dire qu'ici, passion de son métier, engagement, évolution… sont des évidences.En tant que Responsable d’activité Hydrogéologie, vous encadrez une équipe, pilotez les études techniques et assurez le développement commercial de l’activité. Vous coordonnez les projets en synergie avec les autres métiers du groupe pour en garantir le succès.Vos principales missions :
  • Assurer le développement commercial en proposant l’ensemble de nos expertises et solutions innovantes en hydrogéologie, géothermie et stockage de déchets.
  • Veiller à la qualité de la relation client et à la performance économique de l'activité hydrogéologie dont vous avez la responsabilité.
  • Animer une équipe d'ingénieurs et garantir leur montée en compétences ainsi que leur bien-être.
  • Contribuer au projet stratégique et à la transformation du Groupe (innovations métier, décisions stratégiques, actionnariat salarié…).
Les Must-Have :
  • Maîtrisez les modèles hydrogéologiques tridimensionnels et au SIG
  • Maîtrise de logiciel (Surfer, Modflow, Feflow et Autocad)
  • Management d'équipe
Diplôme : Issu d'une école d'ingénieur ou Master spécialisé en Hydrogéologie ( Bac+5)Expérience : Au moins 8 ans d’expérience dans un poste similaire.Vous êtes proactif(ve), autonome, polyvalent(e). Rejoignez-nous !Avantages :
  • Salaire fixe, primes, participation, intéressement
  • Actionnariat salarié
  • Tickets restaurant, mutuelle et prévoyance
  • Accord de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • Véhicule de fonction
  • Perspectives d’évolution professionnelle et accompagnement de carrière

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