CHEF DE MISSION CONSEIL à Tours F/H

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  • Tours, Indre-et-Loire
  • 40 000-50 000 €/an
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
Le jobEN BREF : Chef de Mission Expertise & Conseil H/F - CDI - Tours - Rémunération : 38K€ à 48K€ selon profil et expérience - Conseil, management, autonomie, relation client - Environnement convivial et bienveillant - Equilibre vie pro / perso Rejoignez un acteur reconnu du conseil et de l'expertise, en plein développement sur la région Centre-Val de Loire. Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, notre partenairerecherche un Chef de Mission pour accompagner la croissance de son bureau de Tours.VOS PRINCIPALES MISSIONS :Piloter un portefeuille de clients variés (PME, groupes, associations), dans un rôle de conseil et de proximitéEncadrer et accompagner les collaborateurs dans la réalisation des dossiers comptablesSuperviser les travaux de révision, de clôture annuelle et de présentation des bilansÊtre force de proposition pour optimiser l'organisation des missions et la satisfaction clientParticiper activement au développement du cabinet et à l'amélioration continue des pratiquesLe profilVOTRE PROFIL :
Issu d'une formation supérieure en comptabilité (type DSCG, Master CCA), vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en cabinet, dont une partie en tant que chef de mission ou référent technique. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'engagement, votre esprit d'équipe et votre autonomie. Un bon relationnel et une approche orientée client seront clés pour réussir dans ce poste. La maîtrise des outils digitaux est un atout. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT :
  • Un cadre de travail stimulant et bienveillant, avec de vraies perspectives d'évolution
  • Une organisation agile et structurée, attachée à l'équilibre vie pro / vie perso
  • Un management de proximité et une forte autonomie dans les missions confiées
  • Des outils performants et une culture de l'innovation au service de la qualité
  • Des avantages attractifs : télétravail, jours de RTT, intéressement, formations, etc.
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Un premier échange avec Adsearch pour cerner vos attentes, puis une rencontre avec les équipes opérationnelles et les RH de notre client. Le tout dans un esprit de transparence, de réactivité et de confidentialité.

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