
Cheffe / Chef de projet génie civil - maitrise d’œuvre hydraulique fluviale
- Saint-Herblain, Loire-Atlantique
- CDI
- Temps-plein
✅ Études amont, assistance à maîtrise d’ouvrage (AMO) et maîtrise d’œuvre (MOE)
✅ Pilotage et suivi de chantier
✅ Gestion contractuelle et financière
✅ Développement commercial : participation aux appels d’offres et entretien de votre réseau professionnelLa transversalité étant au cœur de notre culture, vous collaborerez étroitement avec nos écologues, paysagistes et environnementalistes pour une approche globale et intégrée des projets.QualificationsFormation : Bac+5 en génie civil et/ou géotechnique
Expérience : Une expérience probante en bureau d’études ou entreprise de travaux publics sur des projets liés aux travaux fluviaux/maritimes. Tous les niveaux d'expérience nous intéressent, nous vous proposerons un contenu de poste plus ou moins étoffé en fonction de l'étendue de vos compétences.Compétences requises :Gestion de projets en maîtrise d’œuvre et/ou AMO (suivi de travaux, gestion contractuelle et financière)Conception et exécution d’ouvrages de génie civilRéférences en ouvrages hydrauliques, maritimes, ouvrages d’art ou souterrainsMaîtrise des outils : Pack Office, logiciels de dessin 2D et SIGCapacités de synthèse, écoute et excellent relationnelQualités recherchées :Polyvalence, autonomie et organisationSensibilité aux enjeux environnementauxConnaissance de la réglementation environnementale et des marchés publics (un plus !)Si vous êtes passionné(e) par le génie civil et l'hydraulique fluviale et souhaitez évoluer dans un cadre stimulant et engagé, n’attendez plus et postulez dès maintenant !Informations supplémentairesNous vous offrons :
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
- Echange téléphonique RH
- Entretien avec un manager opérationnel
- Entretien avec un recruteur