Ingénieur d’études en thermohydraulique (réacteur à fusion) - Nucléaire - Aix-en-Provence

CS Group

  • Saint-Paul-lès-Durance, Bouches-du-Rhône
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 17 jours
  • Postuler facilement
Description de l'entrepriseRéférencé par le Capital Magazine figurant parmi les « Meilleurs employeurs 2023 », CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l’international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA.La Business Unit INDUSTRIE contribue aux développements de programmes dans les domaines de la simulation, la transformation digitale et le développement de systèmes critiques. Elle est un acteur référent sur l’Intelligence de la donnée (Data Engineering & Data Science), la digitalisation des processus (PLM), la simulation numérique, le développement de logiciels embarqués & certifiés ainsi que la sécurisation des systèmes (cybersécurité).Description du posteNous recrutons un(e) Ingénieur d’études en thermohyraulique (réacteur à fusion) pour rejoindre notre Business Unit INDUSTRIE au sein de l’Agence Simulation Numérique qui regroupe notre expertise dans les domaines du calcul scientifique, de la modélisation, de la thermohydraulique et des études de phénomènes physiques complexes.Vos missions :
  • Participation aux analyses de sûreté de l’installation de fusion ;
  • Réalisation d’études physiques ou thermohydrauliques ;
  • Mise à jour, création et vérification de documents techniques ;
  • Réalisation de simulations avec les code de calculs MELCOR-Fusion et OSCAR-Fusion ;
  • Développement ou mise à niveau des outils de simulation ;
  • Elaboration et/ou mise à jour des données d’entrée pour les analyses de sûreté :
Être en interaction et collaboration avec différentes équipes.
  • Documents de travail et réunions en anglais ;
  • Environnement Windows et Linux ;
Participation aux analyses de sûreté nucléaire.QualificationsQualifications :Titulaire d’un diplôme d’ingénieur généraliste dans la filière énergétique, vous avez de solides connaissances en Thermohydraulique, modélisation et simulations numériques. Une connaissance des codes de calculs comme MELCOR, ASTEC ou CATHARE serait appréciée. Une première expérience professionnelle dans le contexte des installations de fusion à confinement serait un avantage pour ce poste.
  • Compétences en thermohydraulique et mécanique des fluides ;
  • Maitrise de l’anglais technique (écrit et oral) ;
Connaissance d’un langage informatique :Python, C, C++, fortran.
  • Capacités d'analyse et de synthèse, aptitude à réagir rapidement et à concevoir des documents (en anglais) de manière méthodique ;
  • Excellente aptitudes au travail en équipe et capacité à gérer des activités transverses ;
  • Travailleur(se) doté d'une grande capacité d'adaptation, de créativité et d'un esprit novateur ;
  • Faire preuve d’autonomie, d’agilité et d’esprit d’innovation pour être force de proposition et de soutien.
Informations supplémentairesIntégrer CS GROUP c’est aussi :
  • Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
  • Des espaces de travail collaboratifs modernes, lumineux, flexibles
  • Du télétravail, si le projet le permet
  • Une mutuelle prenant en charge votre famille
  • Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  • Une prime vacances et de cooptation
LA SUITE DES EVENEMENTSSi votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, nous organiserons un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)#CSGROUP #hiring #LI-Hybrid #LI-AP1Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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