Directeur(trice) de la Maison des Arts - H/F
- Bagneux, Hauts-de-Seine
- CDI
- Temps-plein
- Élaborer et mettre en œuvre la programmation artistique annuelle de la Maison des Arts, en lien étroit avec la Directrice de l'Action culturelle et l'élue à la culture. Cela inclut la sélection des artistes, le commissariat des expositions et la conception scénographique, en coordination avec le régisseur.
- Assurer la responsabilité générale de la Maison des Arts, Établissement Recevant du Public (ERP), garantissant le bon fonctionnement du lieu (un espace d'exposition et deux ateliers) et la sécurité des visiteurs, en collaboration avec la chargée de médiation et d'administration.
- Encadrer, animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire de 6 agents (4 assistants d'enseignement artistique, 1 chargé de médiation et d'administration, et 1 agent technique), en favorisant la collaboration et l'atteinte des objectifs communs.
- Concevoir et déployer une stratégie de médiation artistique ambitieuse, en lien avec l'équipe de la Maison des Arts et celle des Actions culturelles. Cela inclut l'organisation de rencontres avec les artistes, d'ateliers de découverte et de sensibilisation, et l'établissement de partenariats solides avec les ateliers et activités scolaires et périscolaires.
- Valoriser et gérer la collection d'art de la ville : participer activement à son développement, élaborer des systèmes de classement et de recollement des œuvres, et rechercher des financements complémentaires pour son enrichissement et sa mise en valeur.
- Renforcer les liens avec les artistes du territoire et identifier les opportunités d'actions collaboratives avec les acteurs locaux (équipements culturels, accueils de loisirs, centres socio-culturels, écoles, collèges, associations...).
- Soutenir et promouvoir les pratiques artistiques amateurs et émergentes, en les intégrant aux dynamiques de la Maison des Arts et aux projets de la ville.
- Élaborer et coordonner des programmes d'action et d'intervention des artistes dans la ville, favorisant l'accès à l'art dans l'espace public.
- Piloter le dispositif "Art dans la ville" :
. Concevoir, en lien avec la responsable du développement culturel, des actions de médiation pour impliquer activement les habitant.e.s dans la conception, la réalisation et l'accueil de ces œuvres.
. Rechercher, sélectionner les artistes et préparer les dossiers de présentation pour les élu.e.s, tout en mettant en place des actions de médiation culturelle avec eux auprès des habitants.
. Identifier les lieux stratégiques à investir dans la ville et élaborer des notes d'opportunité pour éclairer les choix des élus.
. Être le référent du dispositif "Art dans la ville", et assurer le lien avec les promoteurs immobiliers, services urbains et techniques.
. Assurer le suivi et développer la mission artothèque, service public de prêt d'œuvres d'art aux habitants, en lien avec la chargée de médiation et d'administration.PROFIL :Nous recherchons un(e) candidat(e) qui incarne les valeurs du service public et possède une connaissance approfondie du monde de l'art contemporain.
- Formation supérieure (Bac +5) en histoire de l'art, gestion de projets culturels, médiation culturelle ou équivalent.
- Expertise avérée dans la programmation de saisons artistiques au sein d'un centre d'art ou d'une institution similaire.
- Excellente connaissance des réseaux artistiques locaux et nationaux, ainsi que des enjeux de la création contemporaine.
- Maîtrise des techniques de médiation culturelle et une forte aisance dans l'animation d'ateliers et la présentation d'artistes auprès de tous les publics, y compris les plus éloignés de la culture.
- Bonnes connaissances en conservation des œuvres d'art et en gestion de collections.
- Capacités managériales avérées, avec une expérience confirmée dans l'encadrement d'équipes et la conduite de projets complexes.
- Aptitude à la recherche de financements et à la gestion budgétaire.
- Sens aigu du service public, démontrant une réelle volonté de démocratiser l'accès à l'art et de favoriser la participation citoyenne.
- Excellentes qualités relationnelles et de communication, capacité à travailler en transversalité avec de multiples acteurs (élus, services municipaux dont techniques, artistes, habitants, partenaires...).
- Autonomie, sens de l'organisation, rigueur. créativité, curiosité et force de proposition.
- Piloter un projet artistique et culturel d'envergure au sein d'une collectivité dynamique et engagée.
- Contribuer concrètement à la démocratisation de l'art et à l'épanouissement des habitants.
- Travailler dans un cadre inspirant et au sein d'une équipe passionnée.
- Développer des projets et laisser votre empreinte sur le territoire.