CDI- Ingénieur gestion de configuration système (H/F)

Naval Group

  • Cherbourg, Manche
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
Basé(e) à Cherbourg, vous êtes rattaché(e) à la direction de l'industrie qui assure la conception et la production des systèmes navals et des navires armés.Naval Group recherche un(e ) Ingénieur Gestion de Configuration Système. La mission principale de ce poste consiste à assurer la gestion de configuration des Systèmes, sous-systèmes et produits des systèmes de Combat, dans un contexte de démarche CMMI. Le Responsable Gestion de Configuration a pour missions principales: - Organiser la gestion de la configuration : rédiger rédiger le plan de gestion de configuration, le faire appliquer, aider les équipes à se l’approprier, contribuer à l'évolution des processus de Gestion de Configuration - Identifier la configuration : participer à l'élaboration de l'Arborescence Produit, aider au choix des articles de configuration, contribuer à identifier et définir le contenu des configurations à établir tout au long du cycle de vie du produit, - Maîtriser la configuration : Organiser les commissions de gestion de la configuration, assurer l'enregistrement et le suivi des demandes d'évolution et s'assurer de leur prise en compte - Enregistrer la configuration : Etablir la configuration de référence à soumettre à chaque revue de conception, tenir à jour la configuration applicable, récupérer la configuration réalisée pour chaque bâtiment et justifier les éventuels écarts vis-à-vis de la configuration applicable, mettre les baselines à disposition des équipes d’ingénierie dans l’ALM Jazz - Réaliser les audits de Configuration Fonctionnelle et Physique, conformément aux dispositions du Programme Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Etre collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe. Issu d'une école d'ingénieur ou équivalent, le Responsable Gestion de Configuration possède les compétences suivantes : - Très bonnes connaissances des processus de Gestion de Configurations, des outils de type ALM (la connaissance de l’ALM Jazz serait un plus), et/ou des outils associés chez Naval Group (tel que GCG) - Connaissance des normes : ISO 12207, ISO10007, CMMI Vous possédez des qualités d’organisation, de rigueur, de ténacité et avez un réel pouvoir de persuasion. Diplomate, vous recherchez le travail en équipe dans le respect d’un processus exigeant. Curieux(se), vous êtes aussi force de proposition et vous avez un goût pour l'innovation et l'optimisation des processus Enfin votre niveau d'anglais est courant et vous permet de communiquer avec aisance autant à l'oral qu'à l'écrit. Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.Basé(e) à Cherbourg, vous êtes rattaché(e) à la direction de l'industrie qui assure la conception et la production des systèmes navals et des navires armés.Naval Group recherche un(e ) Ingénieur Gestion de Configuration Système.La mission principale de ce poste consiste à assurer la gestion de configuration des Systèmes, sous-systèmes et produits des systèmes de Combat, dans un contexte de démarche CMMI.Le Responsable Gestion de Configuration a pour missions principales:- Organiser la gestion de la configuration :
rédiger rédiger le plan de gestion de configuration, le faire appliquer, aider les équipes à se l’approprier, contribuer à l'évolution des processus de Gestion de Configuration- Identifier la configuration :
participer à l'élaboration de l'Arborescence Produit, aider au choix des articles de configuration, contribuer à identifier et définir le contenu des configurations à établir tout au long du cycle de vie du produit,- Maîtriser la configuration :
Organiser les commissions de gestion de la configuration, assurer l'enregistrement et le suivi des demandes d'évolution et s'assurer de leur prise en compte- Enregistrer la configuration :
Etablir la configuration de référence à soumettre à chaque revue de conception, tenir à jour la configuration applicable, récupérer la configuration réalisée pour chaque bâtiment et justifier les éventuels écarts vis-à-vis de la configuration applicable, mettre les baselines à disposition des équipes d’ingénierie dans l’ALM Jazz- Réaliser les audits de Configuration Fonctionnelle et Physique, conformément aux dispositions du ProgrammeLes missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le
domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Etre collaborateur
chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en
adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.Issu d'une école d'ingénieur ou équivalent, le Responsable Gestion de Configuration possède les compétences suivantes :- Très bonnes connaissances des processus de Gestion de Configurations, des outils de type ALM (la connaissance de l’ALM Jazz serait un plus), et/ou des outils associés chez Naval Group (tel que GCG)
- Connaissance des normes : ISO 12207, ISO10007, CMMIVous possédez des qualités d’organisation, de rigueur, de ténacité et avez un réel pouvoir de persuasion. Diplomate, vous recherchez le travail en équipe dans le respect d’un
processus exigeant. Curieux(se), vous êtes aussi force de proposition et vous avez un goût pour l'innovation et l'optimisation des processusEnfin votre niveau d'anglais est courant et vous permet de communiquer avec aisance
autant à l'oral qu'à l'écrit.Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un
atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes
et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans
l'emploi des personnes en situation de handicap.

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