Conducteur / Conductrice de travaux

Temporis

  • Dinan, Côtes-d'Armor
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 15 jours
Notre client, expert en isolation et en pose de doublage et cloisons sèches, est reconnu pour son savoir-faire artisanal et son efficacité auprès des professionnels. Il recherche aujourd'hui son/sa futur(e) conducteur(trice) de travaux pour intervenir sur les secteurs 22 et 35.Votre mission :Sous la responsabilité du directeur général, vous interviendrez principalement sur des chantiers tertiaires, industriels ainsi que sur des logements collectifs.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :- Assurer la bonne conduite des projets jusqu'à la livraison en respectant les délais et les budgets,
- Mettre en place l'équipe travaux,
- Piloter les équipes et garantir leur sécurité
- Réaliser des points techniques avec le BET
- Etre l'interlocuteur permanent du client et des différents intervenants sur le projet (sous traitant...)
- Assurer le suivi financier, administratif, humain et technique du projet
- Réaliser la consultation des fournisseurs, les commandes et le suivi des approvisionnementsVotre profil :Titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 en conduite de travaux ou en management de projet BTP, ou professionnel du terrain ayant évolué vers des fonctions d'encadrement, vous justifiez d'une première expérience (y compris en alternance) sur un poste similaire. Votre maîtrise de la gestion de chantiers et votre approche économique seront déterminantes pour piloter efficacement vos projets au cœur d'une entreprise à taille humaine.Ce descriptif vous correspond ? N'hésitez plus, c'est le moment de postuler en ligne !Temporis Experts et Cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.Avantages Primes, Véhicule, Pc portable- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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