GESTIONNAIRE PAIE CARRIERE (CDD) - H/F
- Évry-Courcouronnes, Essonne
- CDD
- Temps-plein
- Collecter, analyser et traiter les éléments variables relatifs aux collaborateurs des unités/dispositifs de votre périmètre (congés, absences, temps de travail, heures supplémentaires…).
- Effectuer la saisie des variables et établir les bulletins de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'établissement.
- Préparer et contrôler les déclarations sociales (Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance...) et les transmettre via la DSN.
- Suivre et instruire les déclarations maladie/maternité/accident du travail.
- Suivre le remboursement des indemnités journalières.
- Calculer les soldes de tout compte et les indemnités de départ.
- Produire l'ensemble des documents liés à la sortie des collaborateurs (certificat de travail, reçu pour solde de tout compte…) et réaliser les formalités de sortie (demande de portabilité, radiation mutuelle et prévoyance…).
- Réaliser les reconstitutions de carrière et les simulations de salaire.
- Constituer les dossiers du personnel (certificats de travail, diplômes, pièce d'identité, attestation d'honorabilité…).
- Rédiger les promesses d'embauche, les contrats et avenants.
- Etablir les déclarations liées à l'embauche (DPAE).
- Transmettre aux nouveaux embauchés les documents liés aux affiliations (mutuelle, prévoyance…).
- Suivre les périodes d'essai et les délais de prévenance.
- Enregistrer les changements de statut (avancement, promotion, …) dans les logiciels dédiés.
- Enregistrer et instruire les sorties des effectifs (démissions, mutations, licenciements, ruptures conventionnelles…).
- Administrer les dossiers individuels des collaborateurs et veiller à leur tenue et mise à jour en respectant les délais de conservation des données (RGPD).
- Évry-Courcouronnes - 91
- CDD