Alternance - Ingénieur en Management de Projets - H/F

Naval Group

Cherbourg, Manche
Alternance
Temps-plein

Il y a 1 mois

Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Naval Group recherche un(e) alternant(e) à compter du mois de septembre 2024 pour une durée de 12 mois. Le Département Management Offre est composé d’une quinzaine de personnes, dont le Directeur d’offre et de CIO (Chief Industrial Officer) qui définie la politique industrielle des avant projets et s’assurant de la faisabilité des offres. L’alternant(e) apportera son soutien à la Direction des Offres SM, dans diverses activités de coordinations entre les différentes entités de Naval Group. Chaque offre constitue un petit projet, pris en charge par une petite équipe, d’une durée allant de deux semaines à plusieurs mois et se terminant par la validation et l’envoi à un client d’une offre qui engage Naval Group, souvent sur plusieurs années et pour des budgets pouvant dépasser le milliard d’euros. Rattaché(e) au Responsable, vous aurez la responsabilité de soutenir l’équipe d’Offre dans les différentes composantes de ses activités comme : - Coordonner la constitution du corpus documentaire de l’offre - Réaliser le suivi hebdomadaire du budget d’offre et vérifier les dépenses - Contribuer à l’élaboration du corpus documentaire de l’offre/ Gérer en configuration l’offre - Vérifier la cohérence du corpus documentaire avec les éléments de chiffrage et des plannings (de cadrage, du CIO, des entités…) avec les éléments de chiffrage - Consolider l’analyse des Risques et Opportunités (R&O) - Organiser des réunions et revues nécessaires au management de l’offre jusqu’à sa revue de validation par l’entité porteuse ou de la revue de transfert le cas échéant - Entretenir le Relevé d’Informations, de Décision et d’Actions (RIDA) associé Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde. Créatif, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre alternance aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe. Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. ET VOUS ? Vous recherchez une alternance dans la cadre d'une Ecole d'Ingénieur Généraliste avec des compétences en Mécanique, gestion de projets et pilotage. Vous êtes curieux, passionné et avez le goût des défis. Vous êtes reconnu pour votre savoir-être et esprit d'équipe. Vous avez un esprit analytique et synthétique. Vous avez un niveau d'anglais satisfaisant vous permettant d'échanger aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous ! Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante. LES AVANTAGES NAVAL GROUP POUR LES ALTERNANTS : Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l'entreprise (participation, intéressement). Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles. Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance). Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur. Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun, des frais de covoiturage, des frais de transports collectifs si le centre de formation est éloigné de plus de 100 kilomètres du site). NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT: Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais. Notre site est soumis à une enquête administrative.Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.Naval Group recherche un(e) alternant(e) à compter du mois de septembre 2024 pour une durée de 12 mois.Le Département Management Offre est composé d’une quinzaine de personnes, dont le Directeur d’offre et de CIO (Chief Industrial Officer) qui définie la politique industrielle des avant projets et s’assurant de la faisabilité des offres.L’alternant(e) apportera son soutien à la Direction des Offres SM, dans diverses activités de coordinations entre les différentes entités de Naval Group. Chaque offre constitue un petit projet, pris en charge par une petite équipe, d’une durée allant de deux semaines à plusieurs mois et se terminant par la validation et l’envoi à un client d’une offre qui engage Naval Group, souvent sur plusieurs années et pour des budgets pouvant dépasser le milliard d’euros.Rattaché(e) au Responsable, vous aurez la responsabilité de soutenir l’équipe d’Offre dans les différentes composantes de ses activités comme :- Coordonner la constitution du corpus documentaire de l’offre- Réaliser le suivi hebdomadaire du budget d’offre et vérifier les dépenses- Contribuer à l’élaboration du corpus documentaire de l’offre/ Gérer en configuration l’offre- Vérifier la cohérence du corpus documentaire avec les éléments de chiffrage et des plannings (de cadrage, du CIO, des entités…) avec les éléments de chiffrage- Consolider l’analyse des Risques et Opportunités (R&O)- Organiser des réunions et revues nécessaires au management de l’offre jusqu’à sa revue de validation par l’entité porteuse ou de la revue de transfert le cas échéant- Entretenir le Relevé d’Informations, de Décision et d’Actions (RIDA) associéCette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Créatif, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre alternance aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe.Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.ET VOUS ?Vous recherchez une alternance dans la cadre d'une Ecole d'Ingénieur Généraliste avec des compétences en Mécanique, gestion de projets et pilotage.Vous êtes curieux, passionné et avez le goût des défis.Vous êtes reconnu pour votre savoir-être et esprit d'équipe.Vous avez un esprit analytique et synthétique.Vous avez un niveau d'anglais satisfaisant vous permettant d'échanger aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous !Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.LES AVANTAGES NAVAL GROUP POUR LES ALTERNANTS :Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance).
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun, des frais de covoiturage, des frais de transports collectifs si le centre de formation est éloigné de plus de 100 kilomètres du site).NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT:Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.Notre site est soumis à une enquête administrative.

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