Directeur-trice Financier - F/H

Groupe BPCE

  • Marcq-en-Baroeul, Nord
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
La Banque Populaire du Nord fait partie du 2nd plus grand groupe bancaire français (BPCE) et déploie ses 126 agences de proximité, 6 Centres d'Affaires Entreprises et 3 agences Patrimoniales dans le Nord, le Pas de Calais, La Somme, l'Aisne et les Ardennes. A la Banque populaire du Nord, notre raison d'être résonne en chaque action que nous entreprenons.Bien plus qu'une banque, nous tissons des liens solides avec nos clients et partenaires et notre raison d’être est ancrée dans notre ADN : Créateurs de liens, nous nous accompagnons durablement et avec dynamisme ceux qui vivent et entreprennent sur notre territoire et son littoral.Poste et missionsAu sein du pôle Transformations et Performances, Nicolas et son équipe recherchent leur-e futur-e collègue.Quel sera votre rôle ?En tant que créateur-trice de lien, vous piloterez la stratégie financière de la Banque Populaire du Nord. Vous superviserez les services rattachés à votre fonction et garantirez l'atteinte des objectifs de performance et la solidité économique de la banque.Vos missions principales consistent à :Mission 1 : Élaboration et mise en œuvre de la stratégie financièreVous serez chargé-e de définir et de mettre en œuvre la stratégie financière de la BPN en cohérence avec les orientations du Groupe BPCE. Vous devrez :
  • Assurer la coordination et la cohérence des travaux menés par les services rattachés, notamment la Comptabilité, la Gestion Financière, le Pilotage et l’Analyse des Performances, ainsi que le DATA et le Développement IT.
  • Garantir la qualité, la fiabilité et la conformité des informations financières produites, en veillant à leur mise à disposition dans les délais impartis.
  • Veiller à l’équilibre économique et financier de l’entreprise, en apportant une vision prospective, analytique et stratégique.
  • Définir la stratégie d’investissement en capital et développer le portefeuille d’investissement de la Banque, notamment dans les domaines du capital investissement et foncier.
Mission 2 : Représentation et gouvernanceDans votre rôle, vous serez un-e représentant-e de la direction financière auprès des instances de gouvernance internes et externes. Vos responsabilités incluront :
  • Superviser les clôtures comptables périodiques et les publications financières réglementaires et au niveau du Groupe.
  • Assurer la relation avec les commissaires aux comptes, les auditeurs internes, les organes de contrôle et les autorités réglementaires.
  • Piloter les dispositifs de reporting financier et stratégique à destination de la Direction Générale, du Groupe et des parties prenantes.
  • Participer activement à la gouvernance stratégique de l’entreprise et aux grands projets de transformation.
Mission 3 : Analyse de la performance et gestion des investissementsVous jouerez un rôle clé dans l’analyse de la performance commerciale et financière. À ce titre, vous serez amené-e à :
  • Piloter l’élaboration du budget, les prévisions d’atterrissage et les trajectoires financières, en lien avec les différentes directions métiers.
  • Valider et suivre les investissements, la gestion actif-passif (ALM), ainsi que les indicateurs de liquidité et de solvabilité.
  • Analyser la performance, identifier les écarts et proposer des plans d’action correctifs.
  • Garantir la conformité aux référentiels comptables, fiscaux et prudentiels.
Mission 4 : Management et développement des équipesEn tant que leader, vous serez responsable de la gestion et du développement des équipes placées sous votre responsabilité. Cela impliquera de :
  • Manager, accompagner et faire monter en compétence les équipes, dans une logique d’excellence et d’amélioration continue.
  • Assurer activement la gouvernance des données financières dans le cadre de la responsabilité du DATA Office.
  • Promouvoir les valeurs de responsabilité, d’excellence de service, de coopération transversale et d’innovation dans les pratiques financières.
Profil et compétences requisesPortrait d'un-e Directeur-trice Financier à la Banque Populaire du NordDe formation supérieure, vous possédez une excellente maîtrise de la comptabilité bancaire, de la réglementation financière et des normes prudentielles. Votre expérience confirmée en comptabilité, gestion financière, contrôle de gestion et fiscalité vous permet de naviguer avec aisance dans un environnement complexe et en constante évolution. Grâce à votre capacité à piloter des projets transverses et complexes à forts enjeux stratégiques, vous contribuez activement à la réalisation des objectifs de la Banque Populaire du Nord.Évoluant en esprit d'équipe, vous visez l'excellence tout en respectant les normes réglementaires. Votre agilité et votre conscience des enjeux business vous permettent de vous adapter rapidement aux évolutions du marché. Vous êtes également doté-e d’une connaissance approfondie des outils de pilotage, de la data financière et des environnements SI financiers, ce qui vous aide à prendre des décisions éclairées et stratégiques.En tant que leader managérial, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et challenger les métiers, tout en faisant preuve d'un esprit stratégique et de capacités d’analyse et de synthèse.Vous faites de la rigueur et de la qualité des livrables une priorité, conscient(e) que l’environnement bancaire est très réglementaire. Votre aisance relationnelle et votre sens politique dans les interactions internes et externes vous permettent de construire des relations de confiance et de collaborer efficacement.Enfin, vous agissez avec responsabilité en assurant une excellence de service, en jouant collectif, et en coopérant en transversal. Vous êtes en apprentissage permanent et possédez des compétences digitales qui vous permettent d’enrichir votre pratique professionnelle et d’accompagner la transformation de notre institution.Informations complémentaires sur le posteVotre package de rémunération :
  • Fixe annuel
Vos avantages:
  • Primes d’intéressement et de participation
  • Primes diverses (crèche, garderie, scolarité etc…)
  • Plan d’épargne entreprise et plan épargne retraite
  • Prise en charge par la BPN de votre abonnement de transport en commun à 75%,
  • Plusieurs dispositifs d’accompagnements à la parentalité et aux aidants familiaux
  • Un régime de prévoyance et santé
  • Carte ticket restaurant ou restaurant d'entreprise selon votre localisation
  • Une tarification avantageuse sur la gamme de produits et services bancaires

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