Architecte Cloud Infrastructure - H/F
Talan
- Paris
- CDI
- Temps-plein
- Définissant les règles, préconisations et mettant en place les outils pour optimiser leur infrastructure.
- Désignant des Architecture et solution Cloud et/ou Multi-Cloud
- Accompagnant à la modernisation des Infrastructures et/ou Applications
- Participant à la définition d'architectures de référence.
- Identifiant les optimisations infrastructure et/ou applicative pour tirer profit du cloud
- Vous validez la faisabilité de la mise en œuvre ou de la migration
- Vous participez à l'élaboration de l'architecture technique et des solutions d'automatisation
- Vous pilotez la mise en œuvre et faire le lien avec les équipes en charge de l'exploitation
- Vous participez à la rédaction de documentation d'architecture technique détaillée.
- Conception des architectures Cloud et transition de plateformes
- Réalisation d'audit et assessment pour l'adoption Cloud
- Mise en œuvre de landing zone
- Aider à la mise en œuvre et l'exploitation des nouveaux modèles micro-services en conteneurisation : Docker, Kubernetes …
- Migration 'Move to Cloud' et/ou Lift & Shift
- Vous êtes reconnu expert sur un des cloud provider Azure, AWS, GCP.
- Cloud : concepts Cloud (SaaS, PaaS, and IaaS solutions)
- Sécurité : Identités, MFA, Infrastructures
- InfraOps / SecOps, serait un plus DevOps
- Scripting : PowerShell, Shell/Bash, Python, Azure CLI
- Solutions de conteneurisation : Docker, Kubernetes
- Orchestration : Ansible, Terraform, Gitlab, Azure DevOps, Docker, Puppet, GitHub
- Gestion des identités : AD, Entra ID
- Operating System : Windows, Linux
- Réseau : Firewall, Loadbalancer, ExpressRoute, Hub & Spoke
- Concept Data-lake, Data Hub
- Big Data : Spark, DataBricks, Big Query, Snowflake
- Design et Cloud Architecture
- Migration : Move to Cloud,
- Infra As Code : Template ARM, Terraform, Bicep, Pulumi
- Gestion de la configuration : DSC, Ansible
- FinOps
- Thomas, recruteur spécialisé, vous contacte pour un premier échange RH et vous présente le groupe & ses avantages (1h)
- Un second échange avec Romain, notre expert Microsoft, le temps d'une discussion technique pour voir si nos attentes réciproques correspondent (1h)
- Le manager veut vous rencontrer (45mn)
- WELCOME !
- Passionné(e) par les nouvelles technologies
- Intéressé(e) par les problématiques métier de nos clients
- Curieux(se), pragmatique, autonome, polyvalent(e)
- Force de proposition et créatif(ve)
- Ingénieux(se) et perspicace
- Vous êtes fort(e) pour le relationnel et toujours de bonne humeur 😊
- A l'aise et capable de présenter et convaincre
- Ayant envie de partager et faire progresser les autres dans un esprit d'équipe
- Attentif(ve) aux tendances et évolutions/innovations du marché
- Ayant envie d'apprendre et de progresser
- Wail, recruteur spécialisé, vous contacte pour un premier échange RH et vous présente le poste, le groupe & ses avantages (1h)
- Un second échange avec Jérémie REBEYROL ou Kevin LANCIEN Architectes Solutions, le temps d'une discussion technique pour voir si nos attentes réciproques correspondent (1h)
- Erwan LANCIEN le directeur veut vous rencontrer (45mn)
- WELCOME !
- Top 5 du Palmarès Great Place to Work
- Management de proximité par des experts (1 manager pour 4 collaborateurs en moyenne)
- Organisation sous forme de communautés technique
- Financement de plusieurs certifications officielles à l'année grâce à nos partenariat privilégié avec l'éditeur Microsoft : Azure Developer, Azure DevOps, Azure Solution Expert, MS-600, MD-100 etc. ainsi que l'AWS Archi, AWS Associate
- Une mobilité interne facilitée (passerelle métier, géographique)
- Un engagement auprès des travailleurs en situation de handicap
- Des événements et afterworks réguliers
- Prime vacances (environ 1% de votre rémunération brute)
- Primes de cooptation allant jusqu'à 4000€
- Actionnariat & redistribution de valeurs
- Politique de télé travail adaptée en fonction des exigences clients