
Gestionnaire RH
- Saint-Doulchard, Cher
- CDI
- Temps-plein
- Gestion de l'administration du personnel (embauches, contrats de travail, avenants, GTA, suivi des périodes d'essai, suivi des visites médicales, déclaration des AT, déclarer et contrôler les notes de frais, ...)
- Paie (Transmission des éléments au Pôle Paie, saisie des éléments variables de paie, traitement des oppositions sur salaire, calcul des primes ...)
- Formation (gérer les campagnes annuelles des entretiens d'évaluation, élaborer le plan de développement des compétences, déployer et suivre le PDC, gérer les relations avec l'OPCO)
- Développement RH (accueil et intégration des nouveaux arrivants, réaliser le bilan social annuel et le présenter en CSE, animer les réunions CSSCT, ...)
Une expérience dans un établissement d'hospitalisation privée est un plus.Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.