Junior FP&A Analyst (H/F) – Contrôleur de Gestion Evolutif

Talents Finance

  • Mougins, Alpes-Maritimes
  • 35 000-43 000 €/an
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
DescriptionTalents Finance recrute pour une belle entreprise de la région son futur Junior FP&A Analyst (H/F) – Contrôleur de Gestion Evolutif !
En tant que membre de l’équipe FP&A et au sein du département financier, vous contribuerez à structurer le service FP&A de l’entreprise en automatisant les processus, en construisant des KPI pertinents, en améliorant la fiabilité des données financières et en veillant au respect des délais.
Vos missions comprendront les éléments suivants:
  • Naviguer entre les logiciels de comptabilité et ERP pour collecter des données.
  • Réconcilier et vérifier les données récupérées, en garantissant leur cohérence/complétude.
  • Importer, manipuler et analyser de grandes quantités de données opérationnelles avec Excel.
  • Standardiser et automatiser les rapports avec Excel, en utilisant des formules de base/avancées.
  • Mettre en œuvre des politiques et procédures financières.
Vos responsabilités comprendront également les éléments suivants, pour qui ne représentent pas un prérequis car un parcours de formation sera prévu à cet effet:
  • Modélisation des états financiers, préparation du budget et analyse des écarts, prévisions de revenus pour aider à la prise de décision de la direction.
  • Travailler en étroite collaboration avec un large éventail d’entités, de pays et d’autres équipes pour gagner en pertinence dans les analyses.
  • Interpréter les données, créer des tableaux de bord utilisables, des tableaux de bord et d’autres analyses.
  • Analyser les tendances actuelles et passées des indicateurs de performance clés, y compris le chiffre d’affaires, les dépenses, la marge brute.
  • Préparer des présentations pour la direction et d’autres parties prenantes.
  • Travailler sur des projets transverses sur demande et contribuer de manière proactive au développement de l’équipe FP&A.
Exigences
  • Maîtrise impérative de l’anglais
  • Expérience de 3 à 5 ans.
  • Compétences avérées en comptabilité.
  • Compétences avancées sur Excel.
  • La connaissance des outils de Business Intelligence et des outils CRM est très appréciée.
  • Une expérience dans la migration d’outils serait appréciée.
  • Pragmatisme et sens de la diplomatie

Talents Finance