Technicien de Maintenance nuit h/f en CDI
Groupe SIAT
- Urmatt, Bas-Rhin
- 35 000-40 000 €/an
- CDI
- Temps-plein
Vous cherchez un poste en CDI dans une entreprise chaleureuse dotée de vraies valeurs humaines ?Ce poste est fait pour vous !GROUPE SIAT propose un poste de Technicien de Maintenance nuit h/f en CDI..Missions :.Intégré à une équipe de 6 personnes et rattaché au Chef d'équipe Maintenance, votre mission est d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production, et de participer à l'animation de progrès en appliquant une stratégie de maintenance préventive..Vos activités principales sont :1. Entretien préventif des installations (50% environ) :
- Réaliser les contrôles et vérifications préventives des installations
- Programmer et réaliser les chantiers de remise en état
- Réaliser / contribuer aux chantiers de maintenance lors des arrêts techniques d'usine
- Réaliser les rondes d'inspection sur les systèmes techniques (chaudière, compresseurs, …)
- Analyser les défaillances survenues et proposer des améliorations de la fiabilité des installations
- Organiser les dépannages en fonction des priorités de production
- Réaliser les diagnostiques des machines en panne et identifier la cause première de défaillance
- Réaliser les analyses de risques avant intervention
- Réparation, changement de pièces, réglages
- Réaliser les essais de mise en route avec les techniciens de production
- Rendre compte de ses interventions à son Chef d'Equipe et ses collègues
- Documenter ses rapports d'intervention dans la GMAO
- Réaliser les analyses sécurité préalable aux chantiers
- S'assurer de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Être sensible à l'environnement (traitement des déchets).
- 2 ans d'expérience sur un poste similaire en maintenance industrielle
- Compétences en mécanique voire en électromécanique
- Personnalité : curieux, vous avez le sens du service interne, vous vous adaptez facilement et vous êtes réactif. Engagé et doté d'un bon esprit d'équipe, vous savez prendre des décisions et des initiatives.
- Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle (MAI, MSMA, MI) ou en Electromécanique
- Vous avez des connaissances en soudure
- Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Outlook, etc.) et les systèmes informatiques
- Vous avez des bases en allemand et/ou en anglais
- Localisation Urmatt - 67, France - pas de déplacement
- Localisation complémentaire Niederhaslach - 67, Molsheim - 67, Strasbourg - 67, Schirmeck - 67, Urmatt - 67
- Contrat CDI
- Salaire 35000,00 à 40000,00 EUR par an
- Niveau de qualification Agent de maîtrise/Bac +3/4, Technicien/Employé Bac +2, Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac
- Expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
- Modalités de travail Temps complet
- Fonction Ingénierie - Electro-tech./Automat., Production - Gestion/Maintenance
- Secteur Industrie Manufacturière
- Télétravail Pas de télétravail
- CDI directement
- Statut ETAM
- Horaires (37h50 / semaine) : 21h30-5h30 du lundi au vendredi, jamais de samedi ou dimanche travaillé, pas d'astreinte
- Parcours de formation (3 à 6 mois en 2x8 le temps de la formation ; puis passage de nuit) et d'accompagnement
- Remplacement de départ à la retraite
- Industrie lourde (travail en hauteur et à l'extérieur ponctuellement ; 10-20 % sur l'année)
- Plan de carrière (poste de Chef d'équipe possible à court terme) et ambiance conviviale
- Environnement : bâtiment maintenance tout neuf, machines très automatisées, technologies variées, ambiance conviviale, esprit d'équipe, autonomie
- Salaire : entre 35 000 € et 40 000 € brut/annuel (tout compris) selon expérience
- Avantages sociaux : 13e mois, intéressement/participation, indemnité kilométrique, boissons chaudes et fraîches offertes à volonté, primes (assiduité, repas), mutuelle/prévoyance, PEE, CSE, tarif préférentiel, etc.
- Site desservi par le train (10 mn à pied de la gare d'Urmatt qui dessert la ligne Strasbourg - St Dié)
- Urmatt : Molsheim Ouest, proche Strasbourg
- Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
- Si profil sélectionné, préqualification par le biais d'un entretien téléphonique ou Teams
- Entretien en présentiel dans nos locaux avec passage d'éventuels tests
- Au besoin, 2nd entretien et visite des installations
- Solide qui investit massivement et régulièrement dans les équipements (machines, informatique…) et dans les Hommes (plan de carrières, évolutions de postes, de responsabilités, de salaires ; plan de formation sur-mesure avec 3 % de la masse salariale)
- Où les promotions et mobilités internes sont favorisées
- Qui entretient une bonne ambiance de travail et un fort esprit d'équipe avec un parcours d'intégration solide
- Où les bons résultats se partagent (intéressement, participation, prime de résultats / prime de production et de nombreux avantages sociaux)
- Dotée de dirigeants bienveillants et inspirants
- Engagée pour l'environnement : économie circulaire, unité de cogénération, limitation de l'empreinte carbone, circuit court, zéro déchet, garages à vélos, etc.